YLW系列锅炉是以链条炉排为基础开发的热载体锅炉，可作为350℃以下各种温度的高温热源，为纺织企业染色、烘干、浆纱、印染等工序实现高温低压供热。同时，该系列锅炉还能通过先进的油温、油压控制系统，实现精确控温，大大提升热能利用率，满足纺织企业的实际使用需求。

泰尔特面对激烈的市场竞争和日渐严峻的环保形势，决定扩大公司生产规模的同时，把环保工作做实，引进绿色环保型锅炉，以保证企业健康持续发展。在考察了众多锅炉生产企业之后，泰尔特染整有限公司被中正锅炉的高品质设备和精细化服务所打动。在采购了1台900万大卡的导热油锅炉之后，又购买了一台6吨的WNS系列燃气蒸汽锅炉，以满足生产线对温度的不同需求。

中正出品的WNS系列燃气锅炉具有自动运行和联锁保护功能，操作十分简便，大大降低了运维成本。锅炉本体采用的湿背结构确保设备的安全可靠此外，大直径波纹炉胆不仅降低了热应力，还确保了充足的受热面和蒸汽储藏空间锅炉尾部采用的螺旋翅片管节能器提高锅炉进水温度，降低了排烟温度，使锅炉热效率高达98%，优于国家一级能效标准。

司炉岗位责任制1、司炉应熟悉锅炉的技术性能,掌握操作方法，能发现问题并能正确处理。在值班期间受班长领导,是本锅炉机组生产的负责人。切实执行安全技术操作规程和各项规章制度,保证设备安全运行，并检查督促本炉其他值班人员严格执行。2、工作时要集中精力做好监盘工作，根据仪表指示、燃烧工况的变化，及时调整和改进操作，做到“四勤”、“四稳”，认真检查分析本班及上一班的运行日志和各种记录，保证锅炉在良好状态下运行。3、每班按时检查锅炉设备及流化床燃烧情况。工作中不准做与生产无关的事，有事需要离开工作岗位时，应经班长批准，并由副司炉短时间代替其工作。4、严格遵守劳动纪律。工作中不做与本岗位无关的事情，不准脱岗..睡岗、串岗、谈笑玩耍。5、有权制止任何人违章操作，有权拒绝任何人违章指挥。6、保持设备及设施处于安全状态，发现异常情况或当设备发生紧急情况时，采取正确措施及时处理。及时汇报班长。如果班长不在，司炉有权领导本班人员处理事故并做好记录。7、司炉人员无证不得独立操作。8、保持锅炉卫生区域及设备的清洁卫生，搞好文明生产。9、努力学习锅炉安全知识，不断提高操作技术水平。

锅炉厂家SHL50-1.60-AⅠ生物质锅炉，燃煤水管热水锅炉拱型采用了西安交通大学攻关项目的科技成果，保证劣质煤的燃烧效果，扩大了锅炉的煤种适应性。锅炉炉排则采用了横梁式炉排，提高运行安全性，通过无级调速可以满足用户对负荷的任意调节，而不影响燃烧的热稳定性。

【天津】天津锅炉低氮燃烧改造的政府专项资金补贴扶持政策：通过整体更换锅炉(含模块燃气锅炉)，氮氧化物排放浓度值达到30-80毫克/立方米的项目1.单台锅炉容量小于等于1蒸吨：补助资金(万元)=4.6锅炉容量(蒸吨)2.单台锅炉容量大于1蒸吨且小于等于4蒸吨：补助资金(万元)=1.6锅炉容量(蒸吨)+33.单台锅炉容量小于等于4蒸吨且小于等于20蒸吨：补助资金(万元)=1.5锅炉容量(蒸吨)+44.单台锅炉容量大于20蒸吨：补助资金(万元)=1.7锅炉容量(蒸吨，锅炉厂家SHL50-1.60-AⅠ生物质锅炉。

中正新型循环流化床锅炉保留了循环流化床低温燃烧的技术优势，调整一二次风的送风比例，优化二次风布置，合理设计炉膛受热面，控制床温在860~880℃，有效控制NOx的排放，锅炉厂家SHL50-1.60-AⅠ生物质锅炉。

在本着“质量第一，信誉至上”的经营宗旨，高瞻远瞩的经营方针，不断创新，全面提升产品品牌特色及服务内涵，强化公司形象，立志成为全国知名的锅炉产品供应商。